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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：84
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  • 一、岗位要求： 1、要求女性，两年以上人事行政工作经验。 2、有丰富的招聘工作经验，能独立开展招聘面试工作。 3、有较强的的责任心，熟悉劳动法、劳动合同法、熟悉社保年审、异动。 二、岗位职责 1、负责落实公司年度招聘计划，通过各种渠道招聘合适的人才 更详细...
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